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2024年2月7日，为推动学科高质量发展，青大附院放射科在市南院区来宾楼召开学科发展研讨会，梳理总结放射科2023年工作情况及部署2024年度放射科学科建设工作。青大附院副院长徐岩教授、放射科名誉主任徐文坚教授、放射科主任郝大鹏教授、各院区主任及副主任出席本次会议，放射科市南院区副主任刘世合主持会议。 青大附院副院长徐岩教授开场致辞。徐院长表示，放射科在过去的一年中，不仅在日常诊疗工作中表现出色，还在提升医疗服务质量、推动技术创新等方面做出了巨大贡献。她强调，随着医疗技术的不断发展，放射科面临着新的机遇和挑战，希望放射科继续发扬奋斗精神，加强在学科影响力、医疗、教学、科研等领域的建设，医院领导也定将全力支持与配合放射科学科发展。 各院区主任先后从学科人员构成、医疗运行、医疗质量与安全、科研创新、教育培训等方面汇报2023年工作情况，并制定下一步发展规划。 放射科市南院区聂佩主任重点汇报了市南院区放射科在医疗运行、质量与安全方面取得的突破性成果。优化检查流程，提升服务质量；检测工作数量，提高工作效率；强化质量控制，提高检查质量；加强临床沟通，积极开展新技术新项目，推动放射科高质量发展。 放射科西海岸院区刘学军主任重点汇报了西海岸院区放射科在影像检查质量方面取得的突破性成果。更新神经系统和骨关节系统检查规范，加强影像技术专业培训，严格落实考核上岗，将影像质控落到实处。划分专业组团队，专业组长组内培训，严格落实报告审核权考核制度。 放射科崂山院区李志明主任秉持实事求是，团结一心谋发展的学科发展战略，崂山院区放射科工作量稳步增长，教学及科研工作稳步提升。在工作任务繁忙的情况下，努力开展新项目新技术。申请冠脉MRA、MR-类PET等新项目新技术，推动学科发展，提升科研水平。 平度院区放射科高远翔主任恪尽职守，尽职尽责。在科室建设、医疗工作方面取得较为不错的进步。2023年工作量较2022年增幅近50%，多措并举，加班加点缩短预约时间，优化绿色通道及检查流程。积极组织急救培训，每年2次定期全员急救技能培训，保障患者生命安全。平度院区放射科在高主任带领下，狠抓医疗质量与安全，医疗运行稳步提升。 放射科西海岸院区副主任崔久法关于结构化报告的优缺点及下一步工作进行简单的汇报。结构化报告的优点是报告同质化，避免手动输入时术语的错误，提高工作效率。缺点是耗费时间，需要观察的解剖结构更加详细，对业务能力要求更高。针对结构化报告，下一步工作要从常见的，成熟的部分开始，一项项进行，跟临床医生对接，针对临床需求，在职能部门的配合下，制定自己的结构化报告模板。 放射科崂山院区副主任王鹤翔汇报了放射科2023年科研工作情况。课题立项质量与数量、科研报奖数量与质量、科研转化能力有待提高。科研论文质量逐年提高，高水平科研论文产出逐年增多。市创新中心、省卫生重点学科的获批体现了放射科前期科研和临床积累得到广泛认可。 放射科主任郝大鹏从学科影响力及发展平台、人才队伍与梯队建设、医疗运行、质量与安全、医疗技术、科研创新、教育培训等七个方面进行汇报。总结放射科2023年学科发展情况，制定2024年发展规划，他表示，在2024年放射科将继续加强学科建设，提升医疗服务能力，推动技术创新和科研工作，加强人才培养，提升科室整体实力，打造特色专科。 汇报结束后，青大附院副院长徐岩教授及放射科名誉主任徐文坚教授分别做会议点评。 徐文坚主任表示，放射科具有自身的特殊性，是依赖大型设备的科室，是人员构成复杂的科室，更是医院不可或缺的平台科室。标准化与规范化是放射科学科建设与发展的永恒主题，是医疗质量与安全的总抓手。学科发展，首先要处理好医教研的关系，医疗带动教学和科研，反过来教学和科研促进医疗。提升学科内涵，提升学科影响力。同时，积极在国内放射界高度认可的杂志如中华放射学杂志、临床放射学杂志、实用放射学杂志发表文章，扩大学科在本专业领域学术研究与医疗水平双方面的知名度与认可度，进而提高学科影响力。此外，科室要加强全员科研意识，结合各自专业方向及优势，多角度出发，积极申请国家级、省部级、厅市级课题。在科室管理方面，科主任及病区主任应统筹兼顾，利用制度来管理科室，整合资源，协调分配。 徐岩院长对放射科2023年学科发展给予了充分的肯定。放射科是非常优秀杰出的学科，在历任科主任的带领下，传承百年老院的优秀文化，不断坚持创新，注重服务，注重临床需求。2023年放射科圆满完成了各种任务，希望2024年放射科学科建设进一步发展，为医院高质量发展做出更大的贡献。 本次研讨会的召开，对于放射科的未来发展具有重要意义。全体放射科医护人员将以此为契机，立足新起点，勇攀新高峰，为推动我院医教研高质量发展贡献力量。

在龙年新春来临之际，西海岸血管外科小儿外科开展送福送春联活动，为住院的患者及家属送上新春的祝福,让患者在传统的节日氛围里，感受到来自医院的温暖和关怀。2月7日，血管外科郭明金主任、李永欣主任，小儿外科陈鑫副主任带领科室医护人员，走进病房，装扮病房，将春联和祝福送到患者床旁。 活动现场，医护人员还将精心准备的龙年剪纸和窗花分发给各位患者们，大家一起动手剪纸，感受中国传统文化的魅力。血管外科郭明金主任带领医护人员将精心准备的福字、春联一一送到患者及家属的手中，春联上写着吉祥如意、健康平安等美好祝福。患者纷纷表示，收到祝福后感到十分温暖和感动，这不仅是对他们身体健康的祝福，更是对他们心灵的一份慰藉。让人惊喜的是，小儿外科一位病人家属将自己精心制作的牌匾送到医护人员手上，表达了对医务人员的感谢。活动最后，医护人员们一起张贴福字、对联，迎接新春的到来。 此次活动，不仅为患者和家属送去了新春的祝福，增进了和谐医患关系的友好交流，营造了新春佳节浓厚的年味，更展现了我科对医护及患者的关心关爱之情。

为不断规范检查流程，提升影像质量，助力精准诊断，在辞旧迎新之际，平度院区放射科举办了党团共建质控先锋新春茶话会，回顾过去一年所取得成绩，共同进行开心图像质控活动，同时制定目标、展望未来。大家借此机会齐聚一堂，共贺新春。 首先，放射科平度院区主任高远翔全面总结科室2023年度工作情况。在过去的一年，平度院区放射科在党建、临床、教学及科研等方面取得了明显的进步，检查量显著上升，获得了较好成绩和多项荣誉，这得益于大家一年来的辛勤工作及倾心付出，希望大家能够坚守初心，奋发进取，在2024年取得更大的进步。 随后，进入活动主题，大家一起对检查图像进行开心质控。每位技术员选取两例质量最优的图像进行展示汇报，大家一起探讨、评价，学习其亮点，分析其不足，评选出图像质量技术优胜一、二、三等奖，颁发奖状进行鼓励。大家在轻松的氛围中认识到在检查中需重视及改进的问题，今后的工作中应该深化、精细化质量控制，以问题为导向，不断改进，提高医学影像学检查质量，切实地为患者提供优质的医疗服务。   任佳男、崔倩获得图像质量技术优胜一等奖   李昱、王风磊获得图像质量技术优胜二等奖   孟凡春、王吉星、刘高通获得图像质量技术优胜三等奖 随着夜暮降临，本次党团共建质控先锋新春茶话会也接近尾声，整场会议主题明确，内容丰富，气氛热烈，鼓舞了放射科全体人员的工作热情，激发了工作斗志。 在新的一年里，科室全体人员将不忘初心、履职尽责、不器不比、不辱使命，承担起服务质量不断提升的重任，持之以恒以实际行动为广大患者提供优质舒心的检查诊断服务，为临床提供精准可靠的治疗依据，为百姓健康保驾护航！(张慧坤 高远翔)

2024年2月6日下午，门急诊党总支各支部书记述职会议在市南院区阶梯教室召开。院党委委员、纪委书记黄燕，门急诊党总支委员、各党支部书记（委员）、党员代表、民主党派代表、群众代表等30余人参加了会议。参会人员结合本次述职要求对支部书记述职情况进行了民主评议。 会议由门急诊党总支书记郭慧玲主持。总支书记郭慧玲和14位支部书记（委员）分别围绕党建工作落实情况及成效、存在的突出问题查摆情况、下一步工作计划等方面内容，逐一开展了述职。各支部书记以严肃认真的态度查摆存在的突出问题，并从推进党建工作与业务工作融合促进、持续深入学习贯彻党的二十大精神等多个方面，对后续的工作计划进行了汇报和展望。 郭慧玲书记对所有党支部的工作进行集中点评，指出支部工作的共性和个性问题。 根据医院党政工作要点及要求，郭慧玲书记布置了总支委员会讨论通过的2024年总支工作重点：一是要加强政治建设，发挥党组织政治核心作用，积极开展主题活动，促进医院发展，围绕落实医院新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等任务，认真履行全面从严治党，履行党建第一责任人责任，落实坚持和加强党的全面领导的工作机制；二是加强支部标准化建设，积极发挥党支部的战斗堡垒作用，深化总支和支部品牌建设，积极推进并完善基层党组织工作机制，全面提升党支部工作组织力；三是要不断增强党员意识，通过多种方式和渠道，加强党员教育与管理，充分发挥党员的先锋模范作用；四是要加强党风廉政和行风建设，深化党建与业务融合。深入落实“两个责任”，以落实责任为抓手，以强化监督为重点，转变工作作风，切实提高医务人员廉政意识和职业道德水平，维护病人利益，提高服务水平。 民主党派代表李世宽主任表示，2023年门急诊党总支各支部在党的建设、组织生活、思想政治工作等方面都取得了显著的成绩。能够准确把握党的方针政策，确保支部工作的正确方向，有效地调动各方面的资源，形成工作合力。希望2024年各支部能够继续发扬成绩，保持工作的热情和干劲，为医院建设和发展贡献更多的力量。 院党委委员、纪委书记黄燕发表了总结讲话。她表示，各党支部一年来扎实工作，成绩显著；各支部书记无私奉献，发挥作用；门急诊党总支高度重视，用心思考，以问题为导向，对各支部工作提出了解决问题的办法和可操作性的建议。黄书记同时对参会人员进行了廉政教育，传达了上级纪委《关于开展党员干部和公职人员酒驾醉驾及背后“四风”和腐败问题专项整治的工作方案》，以及“六应当”、“六严禁”。她强调，党支部是党组织开展工作的基本单元，各支部要充分认识加强党的基层组织建设的重大意义，紧紧围绕上级部署和医院中心工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，尤其要加强党风廉政建设和行风建设，统一认识，凝心聚力，为医院各项工作开展提供有力保障。 各党支部表示，将对照共性问题及各自工作短板积极进行整改，2024年扎实开展党建工作，加强党建与业务融合，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进科室和个人更好的发展。

2月6日，运营与信息管理党支部组织开展了“开新局谱新篇 迎新春送祝福”主题党日活动，会议由组织委员李江峰同志主持。 党支部书记刘淑红同志代表党支部委员会向党员大会报告工作，总结2023年的支部成绩，查摆问题，并展望与畅想2024年的工作。传达了春节期间安全生产的工作要求，拒绝酒驾，拒绝不当言行，维护公共安全及家人与财物安全，过一个风清气正、廉洁祥和的春节。 会议公布了2023年度支部党员活动经费使用情况，党支部给每一位党员同志准备了新年礼物，学习书籍及党员学习笔记本，供全体党员学习与珍藏。新年伊始，希望并祝福每位党员同志能够踔厉奋发，笃行不怠，在新的一年里龙行龘龘，前程朤朤，生活䲜䲜！  

为提提升科室护理带教水平及授课能力，培养护理师资力量，同时培养临床护士“会临床，善思考，会教学，善表达”的综合能力，调动护理人员学习的积极性和主动性，科室开展本次青年护士带教能力提升活动。 由护士长苏萌萌与科室总带教薄士荣副护士长结合科室具体情况制定教学查房计划，于1月26号进行了第一次试讲，由王敏，刘亚楠，滕丽萍三位护士参加。 第一次试课结果并不理想，青年护士在PPT制作及授课课堂表现等方面都存在较多问题，仅王敏1人通过科室考核。苏萌萌护士长及带教老师王宝娇针对青年护士授课过程中存在问题及PPT制作不足给予改进意见，各自整改于2月2日进行第二次试讲。 经过一周的改进与努力提升，青年护士PPT及授课反方面有了较大的进步及提升，全部通过科室考核。 苏萌萌护士长对青年护士的表现进行了肯定，希望大家不断提升专业水平，增强创新意识，不断提高自身的教学组织能力，在护理教学中发挥出更大的作用⽤，促进医院临床教学质量发展，同时也希望本科室护理人员能奋发有为、励精图治，为科室护理事业的建设和发展提交出一份满意的答卷。 终日乾乾，与时偕行，科室此次青年护士带教能力提升活动，不仅为青年护士搭建了一个挖掘潜能展现风采、超越自我的平台，也为科室护理人员提供了钻研探讨的机会，促使大家在今后的临床护理工作中不忘初心，砥砺奋进！ (关节外科西海岸护理单元)

龙腾虎跃贺新春，春意盎然乐满园。在新春到来之际，西海岸院区新生儿科开展了“暖心龙年·瑞气满堂”活动，为住院宝宝与爸爸妈妈们举行了特别而温馨的见面会。 新的一年到来了，迎来了合家团圆的日子，那些未守在娇儿身旁的父母们，带着心中的思念和牵挂，满怀欣喜又惶恐紧张的来到了新生儿科。 在李向红主任及邵惠护士长的带领下，为了保证宝宝的安全，护士教会前来探视的爸爸妈妈们七步洗手法，佩戴好口罩帽子，穿好隔离衣，整理好心情，小心翼翼的触碰自己的宝贝。小小的宝贝们宛如战士一般，等待着父母的到来。护士与爸爸妈妈们介绍宝宝们的体重、奶量、点点滴滴的呵护，李向红主任与锡洪敏医师与家属解释宝宝们的病情，看到宝宝们一天天的进步，爸爸妈妈们心中无比的激动和喜悦。时间虽短，但这足以给牵挂宝宝的父母们增强战胜疾病、恢复健康的信心。 对于不能来参加见面会的新生儿，李静副护士长为宝宝拍照并制作了可爱的视频，捕捉宝宝们最可爱、最天真的瞬间，通过移动Heals宣教系统发送给宝爸宝妈，让宝爸宝妈仪器见证宝宝成长的痕迹！ 小小举动暖人心，无疆大爱照他人，愿宝贝们早日回家与父母团聚，愿新的一年，宝宝健康成长，万事如意。西海岸新生儿科将继续努力，为宝宝们保驾护航！

为增强新区骨科质控能力，强化骨科学科建设，提升骨科疾病诊治水平，2024年1月20日，青岛市西海岸新区骨科（脊柱专业）质控研讨会暨第四届青岛西海岸免费椎间孔镜培训班在我院西海岸院区顺利召开。 本次会议特邀青岛大学第一临床医学院党委委员、副院长刘斌，青岛西海岸新区骨科质控中心主任胡建强，我院脊柱外科邹云雯教授、脊柱外科王志杰主任、西海岸院区医务处主任田少奇、脊柱外科西海岸病区副主任赵成亮等专家出席会议。来自内蒙古、黑龙江、辽宁、陕西、安徽、甘肃、河南、河北、山东等各医疗机构的70多位同仁参会。  各级领导对本次会议的召开给予了高度评价，并希望今后继续努力，更好地推动医疗质控工作发展，促进新区医疗机构骨科医疗水平的提升，为新区脊柱微创技术的推广做出新的贡献。 本次培训内容主要包括理论讲座＋手术直播同步讲解、实操动物标本实操同步讲解，通过德医网平台全网直播，讲授了椎间孔镜三根减压治疗椎管狭窄的方法和技巧，并包括两台椎间孔镜三根减压治疗椎管狭窄手术直播，线上观看人数超11200人次。 理论讲座： 赵成亮副教授讲授以《三根减压--让椎间孔镜适应症更广》为主题，针对椎间孔镜适应症窄、复发率高、基层医院开展困难等痛点问题进行了深入讲解，并根据脊柱外科经验，提出空心骨钻法+可视环锯二次成型＋三神经根减椎间孔镜解决方案，介绍并讲解了数十个丰富的特殊成功案例，包括椎间孔镜治疗高龄，高难度的腰椎管狭窄，用丰富的临床经验深入剖析，与会人员受益匪浅。 郑兆君，诸城人民医院脊柱外科主治医师，作为在我院脊柱外科西海岸院区进修学习椎间孔镜技术的优秀学员，以《骨钻+可视环锯二次成型＋三神经根减椎间孔镜技术流程》为主题，针对穿刺要求高，学习曲线高，基层开展复发率高等问题就行深度分析，通过二次成型及三根减压的讲解，从理论层面解决了上述难题，学员收获满满。 刁俊杰，乳山市中医院疼痛科主治医师，作为在我院脊柱外科西海岸院区进修学习椎间孔镜技术的优秀学员，分享了学习脊柱微创技术的过程及特殊病例，感到非常骄傲和自豪，每次现场参会都能学习到新知识，见识到更多特殊精彩的手术过程，会更加努力地学习脊柱微创技术。 李龙，黑龙江康倍医院骨科主治医师，作为我院脊柱外科西海岸院区进修学习椎间孔镜技术的优秀学员，就开展椎间孔镜手术做经验分享，总结了早期开展椎间孔镜手术的经验、方法，为大家提供了很多“避坑”经验，为诸多预开展椎间孔镜手术学者提供了学习方向。通过进修学习后成功开展百余例椎间孔镜手术，为诸多腰椎间盘突出、腰椎管狭窄患者解决痛苦，造福地区老百姓。 精彩的理论讲座和特殊病例分享会，由我院西海岸院区邹云雯教授，滨海学院附属医院丁明教授，青岛西海岸新区中心医院副院长赵宏教主持会议，专家们现场点评并展开激烈讨论。 手术直播： 两场手术直播分别由大连大学附属新华医院许立臣教授、威海市高新利民金成镇主任主持，就椎间孔镜三根减压治疗椎管狭窄的方法和技巧进行了详细解说并和在座学员展开激烈讨论。 动物标本实操培训： 本次实操培训采用羊脊椎骨（脂肪含量少，镜下视特别清晰)，开展了椎间孔镜实操培训，赵成亮教授及团队郑兆君医生、潘俊朋医生、李念龙医生、战戈弋医生、刁俊杰医生等现场一对一指导教学，利用医院现有资源，对所有学员做到了免费培训。培训各参会人员70余人次，所有学员积极参与，认真实践，取得了显著进步。

前进路上争先锋,饱蘸豪情写华章。1月29日，我院放射科在来宾楼四楼会议室隆重举行了2023年度优秀研究生、优秀规培生年终表彰活动。 本次表彰活动邀请了青岛大学医学影像学教研室主任徐文坚教授、我院放射科主任郝大鹏教授为优秀学生进行颁奖。表彰活动由市南院区放射科病区副主任、教学主任刘世合主持。 刘世合主任首先向大家介绍了此次评选的规则和过程。此次评选的主要依据是研究生、规培生日常书写报告的合格率和早读片、科室讲座等活动的出勤率，另外还参考了同学们执业医师考试的通过情况以及医院组织的三基三严等相关考试情况，即将毕业的21级研究生还参考了在学期间取得的科研成果。经过严格的评选，最终21级研究生宋洪政、22级研究生赵心迪被评为优秀研究生，社会化规培生邢会莉被评为优秀规培生。科室根据政策给予三人每人一定数额的绩效补助奖励，并颁发了荣誉证书，获奖三人每人还获赠了一套由徐文坚教授主译的经典影像解剖丛书。 徐文坚教授为优秀研究生宋洪政（中）、赵心迪（右）颁发荣誉证书与丛书奖品。 郝大鹏教授为优秀规培生邢会莉颁发荣誉证书与丛书奖品。 仪式最后，徐文坚教授、郝大鹏教授对本次表彰活动进行了总结。向所有获奖者表示热烈的祝贺，并希望他们能够继续保持优秀的表现，不断追求卓越，为医学事业的发展贡献自己的力量。同时，也希望其他学生对待学术和临床工作始终保持着高度的热情和责任感，认真工作，勤奋学习，锐意进取。能够在学术研究方面取得了丰硕的成果，也在临床实践中展现出精湛的技术和严谨的态度。 青岛大学附属医院放射科历来高度重视教学工作。科室1986年成为全国首批医学影像学专业硕士点，2010年获批专业学位博士研究生招生资格，2012年被评为山东省教育厅特色专业。科室秉承“教学相长”的方针，在教研室主任徐文坚教授、科室主任郝大鹏教授的带领下，多次荣获医院“优秀教研室”、“优秀住院医师带教科室”、“优秀教学团队”等荣誉。 此次表彰会既是对同学们取得成绩的肯定，更是对同学们奋发学习的鼓励。希望受到表彰的同学再接再厉，继续努力，也希望其他同学向先进学习，克服困难、努力进取，在劈波斩浪中开拓前进，圆满完成读研及规培期间的学习任务。

为保障人民群众身体健康，进一步助力满足全市春节期间供血需求，1月24日至26日，我院开展了“医者仁心献热血 胸怀大爱勇担当”无偿献血活动，以实际行动践行“人民至上 生命至上”的理念，用热血温暖寒冬。 医院高度重视无偿献血工作，在全院启动“无偿献血暨合理用血活动月”，将无偿献血工作与服务群众就医同部署、同推进，引导职工充分认识血液供应保障的重要作用。同时，医务部加强临床用血管理，提高临床合理用血水平。献血活动前，医院通过院周会、院内网络加大无偿献血宣传力度，营造“我健康，我献血，我自愿”的良好氛围。依托分工会、各党总支及教育培训部广泛发动，倡导更多职工、进修学员、学生等参与无偿献血。 活动期间，各院区同时启动献血活动，现场人头攒动，在工作人员的引导下，献血人员在填表登记、健康体检、采血初筛后，有序完成无偿献血。医务人员以身示范，带头献血，用实际行动诠释了关爱生命、无私奉献的精神。据统计，本次共有499名医护员工、进修学员和医学生参与献血，献血量达158800毫升，他们献出的这些热血，将为患者带来生的希望。 医院将加大对无偿献血先进集体和个人的表彰力度，提高无偿献血者荣誉感、获得感。在此，我们呼吁更多的人参与无偿献血，共同守护生命之花，传递爱与希望。（工会 医务部 党委办公室）

2月1日起，青岛市职工医保门诊统筹无需再进行签约，职工医保患者在医院门诊就诊产生的费用，可以直接纳入门诊统筹报销。为加大对新医保政策的宣传力度，方便患者享受报销，2月1日至2月8日，西海岸院区行政第一党支部组织开展了导诊服务。 导诊服务期间，西海岸院区每天可见佩戴着“志愿者”袖标的党员，他们亲切地为患者答疑解惑，根据患者需求，导引患者通过手机端、自助机端及窗口完成我院门诊费用的统筹报销。他们面带微笑、热情主动，引路答疑，维持秩序，介绍就诊流程和医院门诊布局等情况，热心地为患者提供温馨的志愿服务。 通过此次活动，帮助患者顺利完成了门诊统筹报销流程，提高了参保群众对新医保政策的知晓率，真正做到了“靠前宣传、提早告知、贴心服务”，让医保政策红利真正普惠到每一个参保群众，得到患者的一致好评。

2月4日晚，受强冷空气影响，岛城迎来了一场久违的大雪。积雪为我院增添了几分别致景色的同时，也给职工、患者及家属出行带来了许多不便和安全隐患。 为全力应对低温雨雪天气，保障院内道路正常通行，维护我院安全整洁的就诊环境，2月5日一早，市南院区后勤管理部启动除雪工作应急预案，后勤第一党支部联合后勤管理部召集支部全体党员及科室所有职工，与数十位保洁师傅一起，全部投入到门诊广场铲雪除冰行动当中。在除雪现场，全体员工充分发挥出了不怕苦、不怕累的精神，手拿雪铲、铁锹、扫帚，铲、推、扫分工合作，清理路障，在清扫过程中还不忘提醒来往行人注意脚下，小心地滑。大家忙碌的身影在这皑皑白雪中显得格外耀眼，俨然成为了这冬日里的一抹暖阳。 在除雪即将结束时，大家利用余雪在门诊广场堆起了一个提着灯笼的喜庆雪人，吸引来不少大小朋友围观、合影，随着相机的“咔嚓”声，一张张笑脸绽放在最美的瞬间，此时的场景不是正映照了那句“飞雪迎春到，瑞雪兆丰年”。 以“雪”为令、以动制“冻”，经过近两小时的奋战，门诊广场及院内主干道积雪已基本清理干净，最大限度地保障了患者的就医体验，多措并举保证了就医秩序的良好运转。此次铲雪除冰行动既弘扬了我院“就医无障碍、服务无止境”的服务理念，也用实际行动打通了为人民服务的“最后一公里”。(后勤管理部  刘雅婷)

2024年2月6日早上，平度院区护理院感处在高玉芳督查专员带领下对院区送检率进行专项督导，针对临床科室住院患者抗菌药物病原学送检率不合格科情况进行原因分析、督促整改，提高送检率。 通过去临床科室督导2023年12月住院患者抗菌药物病原学送检率情况，院感医师对12月未送检患者情况及未送检原因进行汇报：主要原因为标本送检执行时间晚于抗菌药物用药执行时间、预防性使用抗菌药物医嘱误点为治疗性用药医嘱、急诊入科患者在急诊已送检，入科后未送检等。针对以上原因，科室进行了讨论分析，后续将加强科室人员培训，做好治疗和预防性用药区分，此类患者送检医嘱体现加急，保证抗菌药物使用执行前标本采集执行完毕。针对急诊入科患者送检信息提取不到的问题，护理院感处随后与信息科进行沟通，与总院一致进行系统更新，持续关注系统完善情况。(平度院区护理院感处)

龙年春节到来之际，为帮助岛城生活困难、出行不便的空巢老人备齐年货，度过一个欢乐、祥和的春节，我院服务管理部弘扬志愿服务精神，发动员工捐款，并再次参加由市文明办、市民政局、市卫生健康委、团市委、市慈善总会和青岛日报社联合主办的“我帮困难空巢老人买年货”主题走访慰问活动。 2024年2月3日上午，服务管理部青年文明号志愿者代表，带着由大家自发捐助的1000元爱心钱款购置的年货，分别送至帮扶老人家中，为空巢老人送去一份冬日里的温暖。 “臧阿姨您好，我们来给您送年货了”。“你们能来看我，就是我最幸福的时刻”。市北区居仁路臧秀英人高兴得合不拢嘴，对待亲人般热情的招呼大家，拉着每一位志愿者的手诉说着感动和感激之情。随后志愿者们送祝福送对联送“福”字，围坐在老人身边陪伴老人聊家常，你一言我一语的细心叮嘱老人，最近降温了要注意保暖，出门也要注意安全。  服务管理部已多次组织参加“我为空巢老人送年货”志愿活动，通过此类活动，激发大家敬老爱老的热情，也使老人们感受到社会对他们的深切关怀。服务管理部全体员工纷纷表示将立足岗位，在日常工作中助老敬老，传递爱心正能量。（服务管理部）

为积极弘扬社会主义核心价值观、发扬人道主义精神， 1月31日至2月1日，崂山院区干部职工积极响应《青岛大学附属医院无偿献血暨合理用血活动月工作方案》要求，在院区各党团组织、各分工会的认真组织下，200余名职工踊跃参加了“无偿献血月”活动。 天气虽然寒冷，却挡不住大家的献血热情，前来献血的医护员工络绎不绝。在献血的人群当中既有职能部门管理人员，也有刚刚查完房的科主任，以及刚下夜班就赶来的医护员工，研究生学生、餐厅员工、保洁、安保和运送的师傅们；他们中既有多年来坚持献血的“勇士”，也有满腔热情初次参加献血的“新兵”，甚至有来医院看病的家属也在他们的带动下，主动加入了无偿献血的队伍。 大家在志愿者的引导下，依次完成信息登记、血压检测、采血。两天时间共有133人成功参加这次无偿献血，总献血量42400毫升。热血有温度，血浓情更浓，他们用实际行动彰显了医者大爱、无私奉献的精神和高尚情怀。致敬！光荣的献血者！（崂山院区党政办  张楠 刘静）   附：献血人员名单（以姓氏笔画为序） 于运佳  于 洁 万香玉 马学斐 王亚楠  王秀红  王宏伟  王雨晨  王明辉  王春英  王春海  王  珊  王  轶 王 贺 王 莉  王  烨  王维维  王雅彬  孔媛媛  左明飞 卢  伟 史海璎 付晓悦 朱守斌  乔志瑞  乔  杰  乔  珉    乔  悦 任雅君  刘子悦  刘冬云  刘志刚  刘卓远  刘炜梅  刘恒瑜  刘爱杰  刘梦阳   刘燕飞  刘  薇  齐海芹 江雨航  许  凤  许严方   许俊华  许  蕾  孙苏园  孙君杰   孙  凯  孙佳莹  孙晓凤  孙程程  孙  强   孙鹏程  苏鹏扬  杜光钰  李小龙  李云凯  李  月 李  旭  李启源  李俊杰  李桂琴  李 晶  李群虎  杨文康  杨  萌   吴映宏  吴  霖  邱莹莹  迟延浩  张  云  张丙良  张  丽  张忠美  张泽南  张宗兴  张  咪  张  俊  张  瀚   张  俊  张  勇  张继生  张  楠  陆灿灿 林  辉  周庆国  周建蕊  周  亮  周晓迪  周  超  周鑫宇  郑海泉  赵万相  赵  云  赵圣宝  赵有为 赵  峻  赵  健  郝方栋 胡  松 胡瑞兴  战霞霞  姜烁容 姚游鑫  袁青青  袁  玥 徐丰鑫  徐伟佳   徐  进  徐相仪  徐  涛  高  天  高文超  高玉强  高  冉  高学强  高婷婷  郭瑶瑶  曹延炜  曹  雪  崔仕虎  崔琪琪 阎俊朋 董亚宁  董  静  谢一兵 谢红卫  甄  莉  臧瓅娜  管建政  潘广珍  魏志刚  魏淑香